Sejumlah rute Transjakarta akan beroperasi hingga pukul 23.59 WIB untuk mendukung kelancaran mobilitas pelanggan pada periode arus balik Lebaran 2026.

Kepala Departemen Humas dan CSR Transjakarta Ayu Wardhani menyampaikan kebijakan memperpanjang jam operasional itu pada rute-rute yang melewati stasiun dan terminal.

Layanan yang diperpanjang itu yakni Koridor 2A (Pulo Gadung-Rawa Buaya), 4D (Pulo Gadung-Kuningan), dan 7F (Kampung Rambutan-Juanda).

Kemudian, layanan angkutan umum integrasi (AUI) meliputi 1H Tanah Abang - St Gondangdia, 1N Tanah Abang - Blok M, 1P Senen - Blok M, 1R Senen - Tanah Abang, 2P Stasiun Gondangdia - Tanah Abang, 4B St Manggarai - UI, 5M Kp Melayu - Tanah Abang Via Cikini.

Kemudian 6H Senen - Lebak Bulus, 6M St Manggarai -Blok M, 8C Tanah Abang - Kebayoran, 8M Tanjung Duren - Tanah Abang, 9D Pasar Minggu - Tanah Abang, 12B Pluit - Senen, 14B Tanjung Priok - Senen via JIS.

Selain itu, Transjakarta juga mengoperasikan layanan 24 jam pada koridor utama, yaitu Koridor 2 (Pulo Gadung-Monumen Nasional), Koridor 4 (Pulo Gadung- Galunggung), Koridor 5 (Kampung Melayu-Ancol), Koridor 11 (Pulo Gebang- Kampung Melayu), dan Koridor 14 (JIS-Senen).

Ayu mengatakan Transjakarta juga menambah 11 unit armada yang akan beroperasi pada 25-27 Maret 2026 di Terminal Pulo Gebang untuk mendukung kelancaran arus pelanggan.

"Rute-rute tersebut disediakan untuk mengakomodasi kebutuhan pelanggan dari titik kedatangan di stasiun dan terminal arus balik, serta memastikan pelanggan yang kembali ke Jakarta memiliki berbagai opsi transportasi untuk melanjutkan perjalanan menuju kediaman masing-masing," ujar Ayu.

Hingga H-3 Lebaran, posko pengaduan di Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi (Sudin Nakertransgi) Jakarta Timur sudah menerima 84 pengaduan masyarakat terkait tunjangan hari raya (THR).

"Sampai tiga hari sebelum (h-3) Lebaran, hari ini, total sudah ada 84 pelaporan atau pengaduan masyarakat terkait THR. Kita secepatnya akan tindaklanjuti," kata Kepala Suku Bagian TU Sudin Nakertransgi Jakarta Timur, Aldino Septa Anugrah, di Jakarta, Rabu (18/3), mengutip Antara.

Posko pengaduan THR ini sudah dibuka sejak 2 Maret dan akan melayani pengaduan hingga 27 Maret mendatang.

Aldino mengatakan, posko ini merupakan upaya pemerintah agar hak pekerja terpenuhi, terutama jelang Lebaran 2026.

Setiap laporan yang masuk akan diverifikasi dan ditindaklanjuti sesuai ketentuan. Adapun seluruh laporan disampaikan masyarakat secara daring.

Sebelumnya, Sudin Nakertransgi Jakarta Timur melakukan pemonitoran langsung ke perusahaan. Salah satunya di PT Soho Global Health di kawasan industri Pulo Gadung pada Senin (16/3).

Inspeksi mendadak tersebut dihadiri langsung oleh Kepala Dinas Nakertransgi DKI Jakarta Syaripudin, Kasudin Nakertransgi Jakarta Timur Sunjaya, dan sejumlah pejabat terkait.

Tim Nakertransgi DKI Jakarta mengecek pelaksanaan pembayaran THR kepada karyawan. Hasilnya, perusahaan farmasi tersebut dinyatakan sudah memenuhi kewajibannya dengan membayarkan THR kepada seluruh pekerja.

Nakertransgi DKI Jakarta berharap, perusahaan lain dapat mengikuti kepatuhan tersebut. Jadi, tidak ada lagi pelanggaran hak pekerja menjelang Hari Raya Idulfitri.

Di sisi lain, masyarakat diimbau agar tak ragu melapor apabila menemukan kendala dalam penerimaan THR melalui posko pengaduan yang sudah disediakan.

Layanan di posko pengaduan beroperasi setiap Senin hingga Kamis pukul 08.00-15.00 WIB, serta Jumat pukul 08.00-15.30 WIB. Pengaduan bisa disampaikan melalui nomor layanan 0823-5370-1464 dan 0821-8501-7080.

Selain itu, masyarakat juga bisa mengakses informasi terkait layanan posko tersebut melalui laman resmi Kementerian Ketenagakerjaan di poskothr.kemnaker.go.id.

Sebelumnya, Menteri Ketenagakerjaan Yassierli mengungkapkan, sudah ada lebih dari 500 pekerja yang berkonsultasi terkait THR di posko layanan yang disediakan Kementerian Ketenagakerjaan.

"Kita sedang monitor sekarang, tapi selama ini, posko kita juga menerima konsultasi. Di Kemenaker sendiri, sudah ada lebih dari 500 konsultasi. Jadi, mulai H-14 sampai H-7, kita menerima konsultasi, misalnya kasusnya seperti apa, bagaimana perhitungan THR-nya dan seterusnya," tutur Yassierli di Jakarta, Senin (16/3).

Sebagian besar pertanyaan yang masuk berkaitan dengan perhitungan besaran THR yang seharusnya diterima.

Posko tersebut tidak sekadar melayani pengaduan, tetapi juga menjadi sarana informasi terkait hak pekerja sesuai regulasi ketenagakerjaan.

Yassierli menegaskan, perusahaan memiliki kewajiban untuk membayarkan THR paling lambat H-7 sebelum hari raya.

Bisnis.com, JAKARTA — Haleon Indonesia, produsen di balik merek kesehatan seperti Panadol dan Sensodyne Actifed, kembali mengadopsi energi terbarukan dalam operasional manufakturnya melalui pemasangan Pembangkit Listrik Tenaga Surya (PLTS) atap di fasilitas produksi Pulo Gadung, Jakarta Timur pada Kamis (22/1/2026). Langkah ini menjadi bagian dari strategi perusahaan untuk menekan emisi dan meningkatkan efisiensi energi di sektor industri kesehatan konsumen.

PLTS atap tersebut terpasang di area seluas 2.382 meter persegi dengan 678 panel surya monocrystalline dan kapasitas terpasang sebesar 416,97 kilowatt peak (kWp). Sistem ini diproyeksikan mampu memproduksi sekitar 577.647 kilowatt hour (kWh) listrik per tahun atau setara dengan sekitar 15% dari total kebutuhan energi pabrik.

Manajemen Haleon menyebut penggunaan energi surya ini akan menurunkan emisi karbon fasilitas manufaktur hingga sekitar 449 ton CO₂ per tahun. Implementasi PLTS juga melengkapi upaya efisiensi energi yang telah dilakukan perusahaan sejak 2023, dengan pemanfaatan energi terbarukan tercatat mencapai 7.368 megawatt hour (MWh).

“Sebagai sektor yang berperan langsung dalam menjaga kesehatan masyarakat sehari-hari, industri consumer health tentu memiliki tanggung jawab strategis untuk memastikan ketersediaan produk yang aman, bermutu, serta berkelanjutan,” kata Kepala Badan Pengawasan Obat dan Makanan (BPOM), Taruna Ikrar, yang turut hadir dalam peresmian PLTS tersebut, dikutip Jumat (23/1/2026).

PLTS atap di pabrik Pulo Gadung dilengkapi dengan inverter pintar serta sistem pemantauan berbasis Internet of Things (IoT) untuk mengoptimalkan distribusi dan konsumsi energi secara real time. Teknologi tersebut memungkinkan perusahaan memantau kinerja energi sekaligus menekan potensi pemborosan dalam proses produksi.

PLTS atap ini juga memanfaatkan modul AR Coated Heat Strengthened Glass yang mampu menangkap cahaya matahari dari kedua sisi panel sehingga menghasilkan output energi hingga 4% lebih tinggi dibandingkan panel monofacial konvensional.

Presiden Direktur Haleon Indonesia Dhanica Dumo Mae-Tiu mengatakan pemanfaatan energi surya menjadi bagian dari komitmen perusahaan dalam menjalankan praktik manufaktur yang lebih berkelanjutan. Menurutnya, integrasi energi bersih dalam operasional pabrik diharapkan dapat memperkuat keberlanjutan bisnis sekaligus mendukung agenda transisi energi nasional.

“Kami ingin masyarakat Indonesia yang mengandalkan produk kami setiap hari merasakan manfaat tidak hanya dari efektivitas produk, tetapi juga dari praktik produksi yang bertanggung jawab di baliknya,” katanya.

Pabrik Haleon Indonesia di Pulo Gadung telah beroperasi sejak 1994 dan memproduksi berbagai produk kesehatan konsumen untuk pasar domestik dan kawasan Asia Tenggara. Selain penggunaan energi terbarukan, fasilitas ini juga menerapkan sejumlah inisiatif efisiensi sumber daya dan pengelolaan limbah.

Adopsi PLTS atap tersebut sejalan dengan target global Haleon untuk mencapai nol emisi karbon bersih pada 2040, serta mendukung kebijakan pemerintah Indonesia dalam meningkatkan bauran energi baru dan terbarukan dalam sistem energi nasional.